Vrienden voor het leven

Blog -

Omar El Khamlichi carrière groeimeter

Mijn afstudeerscriptie schreef ik bij ABN AMRO. Dit beviel zo goed, dat het traineeship voor mij een logisch vervolg was. Net uit de schoolbanken startte ik in een clubje van elf medetrainees. ‘Kijk maar goed om je heen’, werd er toen gezegd, ‘hier maak je vrienden voor het leven’. Destijds geloofde ik er niet in, maar de voorspelling is toch uitgekomen.

Een traineeship betekent flink investeren in je eigen ontwikkeling. Aandacht schenken aan zaken die tijdens een studie nooit aan bod komen. Omar el Khamlichi Omar el Khamlichi Head Digital Marketing Private Banking International

Van sales naar IT

Initieel dacht ik richting de IT-kant te gaan met mijn studie bedrijfsinformatica en een minor in economie. Door het traineeship kwam ik erachter dat dit niet was wat ik wilde. Ik wilde sales! Zo begon ik als relatiemanager voor mkb-bedrijven. Ik kwam in die functie elke dag in contact met klanten. Mooie resultaten voor hen behalen gaf me een goed gevoel. In die functie kon ik mezelf ook op persoonlijk vlak sterk ontwikkelen. Na twee jaar was ik toe aan een nieuwe uitdaging. Destijds begonnen de geruchten over fusies en overnames van ABN AMRO. Dat leek me toen erg leuk om van dichtbij mee te maken. Dus stapte ik over naar Group IT. Een afdeling die al heel snel te maken kreeg met de splitsing van de bank. Een verschil van dag en nacht met mijn vorige functie! Voorheen was ik de hele dag in contact met klanten, als IT-projectmanager ging ik veel analytischer en planmatiger te werk.

Traineeship helpt je verder te komen

Tijdens het traineeship leer je niet alleen de bank goed kennen, maar ook jezelf. Een traineeship betekent flink investeren in je eigen ontwikkeling. Aandacht schenken aan zaken die tijdens een studie nooit aan bod komen. Bijvoorbeeld hoe je overkomt op anderen en hoe je een goede gesprekspartner wordt. Als ik geen traineeship had gevolgd, had ik me minder snel ontwikkeld tot Head Digital Marketing Private Banking International. Daar ben ik van overtuigd. Mijn tip? Schroom niet om bij mensen binnen te lopen en jouw ideeën te pluggen. Durf te experimenteren en toon lef. Want bij ABN AMRO kan dat.

Carrièregroeimeter:

  • 2001 – 2006: Bedrijfsinformatica VU Amsterdam
  • 2006 – 2007: Traineeship ABN AMRO, Accountmanager MKB
  • 2007 – 2011: Bestuurslid, Stichting Tans
  • 2008 – 2011: IT Projectmanager
  • 2011 – 2013: Business Projectmanager ABN AMRO
  • 2013 – 2015: Business Manager Global Products & Solutions
  • 2015 – heden: Head Digital Marketing Private Banking International

Delen

Lees meer over

Filteren op